미소띠움

"1950년대 미래학자들은 2000년이 되면 낙하복을 입고 하늘을 날아서 출근할 것이라고 확신했다. 도심에는 자동차도 없고 슬럼가도 없으며 결인들도 없을 것이라고 했다." 트렌드가 등장할 때마다 이것이야말로 큰 변화를 가져오고야 말 것이라고 호들갑들 떨곤 하지만 과연 그런가? #1. 혁신들이 등장할 때마다 우리는 그 혁신들의 파괴성을 과대평가한다. 우리는 TV가 라디오와 영화를 없앨 것이며 티보(TiVo)가 TV를 없앨 것이라고 들었다. 하지만 TV와 라디오와 영화는 모두 번창하고 있다. #2. 트렌드 전문가들은 트위터 같은 소셜 네트워킹 사이트들이 우리의 삶과 제품을 마케팅하는 방식을 바꿀 것이라고 단언한다. 그렇게 많은 트렌드가 있는데 왜 우리는 아직도 예전과 같은 모습을 하고 있는 것일까? 그토록 ..

"당신에게 해야 할 일이 있다는 사실을 믿지 않는다면 당신은 가치가 없는 인생, 의미 없는 인생, 공허한 인생을 살아갈 위험에 처할 것이다." 어떻게 해야 하는 가? 어떤 선택/행동을 할 때 지나치게 윤리적인 기준이기 때문에 실행에선 고민이 필요하겠지만 한번 읽어볼 만한 '당신이 해야 할일 20가지'입니다. "공감과 의무는 타인과의 교류뿐 아니라 타인과 나누는 상호작용을 진두지휘해야 한다. 하지만 복잡한 상황에서 선택을 해야 할 경우 이 두가지 기준은 너무 모호하다. 그래서 우리에게는 보다 완벽한 의사결정 체계가 필요하다. 그리고 그 체계는 우리가 해야 할 일에 관하여 명확한 지침을 제공하는 것이어야 한다." #10. 고의로 악행을 저지른 사람은 용서받아 마땅한 경우가 아닌 한 엄중하게 처벌해야 한다. ..

어떻게 해야 하는 가? 이언 킹, (우리는 왜 착한 선택을 해야 하는 가)라는 책의 부제는 '선택하는 인간을 위한 옳고 그름의 법칙'입니다. 그가 제시하는 '옮고 그름의 20가지 원칙들' 중에서 핵심 9가지를 정리해 봅니다. 다소 이상적이긴 하지만 한번 참고할 만한 자료입니다. 1. 가치를 추구하라. 지닐 만한 가치가 있는 무엇, 할만한 가치가 있는 일을 찾아라. 그것을 추구한다고 해서 우리가 잃을 것은 아무 것도 없다. 2. 다른 사람에게 공감하라. 그리고 의무에 충실하라. 가치를 효율적으로 추구하기 위해서는 타인에게 공감하고, 의무를 충실히 수행하는 태도가 필요하다. 3. 당신이 도움을 주는 데 드는 수고보다 도움받는 사람이 얻게 되는 것의 가치가 더 크다면, 당신은 그 사람을 도와야 한다. 4. 다..

예전, 아주! 예전에 브랜드앤컴퍼니 2010년 송년회~ 라는 글을 올린적이 있었습니다. 머리에 깜찍한 꽃을 달고선 귀여운 표정을 한 동생이 있었는데... 포털에 '브랜드앤컴퍼니 김형민'을 검색하면 이 사진이 나온다며 본인 이미지 관리 차원에서 이 사진들을 올려달라고 합니다. 바로 이 사진을요... 이 사진은 2010년 10월 12일부터 14일까지 W서울워커힐호텔에서 매일경제신문 주최로 세계지식포럼이 있었는데 그 때에 제가 찍어준 사진이랍니다. 지금보니 뭐 나이보다 많아보이고 잘 나오지도 않았네요...ㅋㅋㅋ 아래 사진은 UC버클리 하스경영대학원 명예교수님이자 브랜드의 아버지로 불리우는 데이비드 아커와 함께 찍은 사진. 왜이리 경직되있어? 좀 팔장을 하던가하지...음...ㅋㅋㅋ 뭐 그리 친해보이지도 않는 사..